MAGAZINES

C&A

O pilar social da C&A, o Instituto C&A lançou no Brasil, o edital #aModaÉoNorte, com o objetivo de fortalecer o ecossistema de moda autoral da região Norte do país.

O projeto contemplará seis empreendedores do segmento com uma série de mentorias realizadas por colaboradores voluntários da C&A, ajuda de custo para participação dos encontros online, capital semente para investimento nos negócios e visita guiada ao escritório central da C&A, em São Paulo, totalmente custeada pelo Instituto. As inscrições serão encerradas no próximo dia 23 de junho,

“Notamos, desde o início do nosso programa de empreendedorismo, uma subrepresentatividade de inscrições de negócios da região Norte, mas acreditamos no potencial de produção de moda autoral, autêntica e de qualidade deste território. Por isso, esse edital tem o objetivo de fortalecer e dar visibilidade a essas iniciativas”, comenta Gustavo Narciso, Diretor Executivo do Instituto C&A.

Podem se inscrever no edital pessoas residentes das cidades do Norte (não necessariamente naturais da localidade), com negócios formalizados ou não, que produzam itens autorais no segmento de moda (vestuário, calçados, acessórios, moda íntima e praia). A partir dos critérios previstos no edital, a seleção será realizada por banca avaliadora composta por colaboradores da C&A, time do Instituto e empreendedor apoiado por outro projeto da organização.

Acesse o edital e o formulário de inscrição completos site do Instituto C&A. https://institutocea.org.br/amodaeonorte/

Sobre o Instituto C&A

O Instituto C&A - pilar social da C&A Brasil - atua no fortalecimento de comunidades por meio da moda no voluntariado corporativo e no fomento ao empreendedorismo de grupos em maior vulnerabilidade social. A instituição também realiza ajudas humanitárias em situações de calamidade pública e crises emergenciais. Com 30 anos de história, o Instituto tem como principal objetivo atuar com o impacto positivo na sociedade por meio de projetos e ações voltados para comunidades periféricas, LGBTQIAP+, mulheres negras, refugiados e migrantes.

da redação com informações da Máquina Cohn & Wolfe  imagens: fotos/divulgação

MARISA

A maior rede de moda feminina e lingerie do Brasil, acaba de receber o certificado Great Place to Work (GPTW), que reconhece as empresas com excelência em clima organizacional. A marca conquistou o selo ao atingir todos os critérios de qualidade que são analisados na Pesquisa de Engajamento da consultoria global.

Para conhecer o clima organizacional da Marisa, a certificadora GPTW avaliou a empresa com base em um questionário respondido de forma voluntária por seus colaboradores. Por meio da ponderação dos dados, é possível compreender pela perspectiva de quem já trabalha na Companhia como é a relação entre pares, gestores, diretores e se os funcionários estão orgulhosos dos trabalhos desenvolvidos para a empresa.

De acordo com Erika Petri, diretora de RH e sustentabilidade da Marisa, o resultado positivo reflete o movimento de virada da marca, iniciado em 2017. Os recursos humanos também fazem parte desse novo momento e estão construindo estratégias para desenvolver cada vez mais projetos de inclusão social, sustentabilidade e diversidade que estejam conectados com a cultura e causas da Companhia.

“É com muito orgulho e felicidade que recebemos o selo GPTW. Nos últimos anos temos trabalhado com afinco no processo de evolução e fortalecimento da cultura organizacional interna fazendo com que todos os colaboradores estejam ainda mais imersos e alinhados a esse novo momento da Marisa. Temos um plano claro em sermos referência em frentes como diversidade, inclusão e qualidade de vida, sem deixar de lado a nossa missão de colocar a mulher no centro de tudo o que fazemos”, afirma Erika.

Para fomentar o senso de pertencimento e o maior engajamento das equipes, foram adotadas, em 2019, ferramentas como desenvolvimento de competências, programa de vivência em loja, meta de relacionamento com a cliente (NPS), além de integração de áreas, mudanças no escritório central, que ganhou um novo layout e lives semanais com o CEO.

Sobre a Marisa

A Marisa é a maior rede de moda feminina e lingerie do Brasil. Com mais de 70 anos, a varejista está presente em todas as regiões do país com 344 lojas. Um dos marcos da Marisa é o icônico slogan “De Mulher para Mulher”, criado nos anos 80, e que até hoje se mantém atual e conectado com o propósito da Companhia, que é fortalecer a autoestima da mulher. Pioneira do setor no e-commerce, a marca oferece moda de qualidade em sua loja virtual há mais de duas décadas e, nos últimos anos, tem focado esforços em se consolidar como a plataforma da mulher. Para isso, a Marisa desenvolveu soluções multicanais a fim de facilitar a vida das consumidoras, como a Sacola de Vantagens e o Clique e Retire. Já em 2021 inaugurou duas Dark Stores, lançou um marketplace voltado ao público feminino, o Mbank, divisão de produtos e serviços financeiros e repaginou o programa Sou Sócia, iniciativa de apoio ao empreendedorismo feminino. Por fim, apresentou ao público o Universo M, hub de conteúdo com dicas exclusivas sobre moda, beleza, saúde, bem-estar, finanças e causas importantes dentro do universo Marisa.

da redaçãp com informações da Agência Lema    imagens: fotos/divulgação

PERNAMBUCANAS

A marca varejista nacional pioneira em inovações, comunica a nova Vice-Presidente Comercial da marca. A Executiva Francine de Lucca Mottin que ocupava o cargo de Diretora de Vestuário e está na companhia há 11 anos. Com mais de 20 anos de experiência no varejo, Francine passou por diversas empresas do segmento, sempre com foco em produto. É graduada em Ciências Econômicas pela Pontifícia Universidade Católica do Rio Grande do Sul (PUCRS) e possui especialização em Varejo.

“Eu me sinto bastante honrada com esse convite, especialmente por poder representar as mulheres nessa posição tão estratégica. Quero continuar com o olhar voltado ao cliente, oferecendo produtos de qualidade para atender as necessidades e preferências de cada família brasileira”, afirma Francine.

A companhia também anuncia sua nova Diretora de Vestuário. Sandra de Oliveira está há 12 anos na Pernambucanas. A Executiva também possui sua carreira voltada ao varejo com passagens por diversas empresas.

O protagonismo feminino sempre fez parte da trajetória da Pernambucanas. Na década de 70, a varejista foi uma das primeiras a contratar mulheres em seu quadro de vendedoras. Naquele período, grande parte da mão de obra feminina ficava restrita a funções administrativas. Na Pernambucanas, a partir daquele momento, a mulher passava a também ocupar um cargo altamente estratégico na loja, ajudando outras mulheres a comprar o que precisavam.

Pensando na importância da equidade, em 2019 foi criado o Grupo Mulheres da Pernambucanas. Formado por um time multidisciplinar de colaboradoras mulheres, o grupo tem como missão identificar oportunidades de alavancar a carreira feminina na companhia. Atualmente, 75% das colaboradoras são mulheres e elas ocupam cerca de 55% dos cargos de gerência.

Uma das importantes iniciativas da marca são os pactos firmados com a sociedade. Desde 2019, a Pernambucanas é signatária dos Princípios de Empoderamento das Mulheres, liderado pela ONU Mulheres. A iniciativa internacional tem como propósito promover a igualdade de gênero e usa como alavanca sete princípios que regem o movimento. Além disso, a empresa também faz parte da Coalização pelo Fim da Violência Contra Mulheres e Meninas, iniciativa da ONU Mulheres e do Instituto Avon.

Outra importante ação que a marca participa é o Programa Tem Saída, que visa oferecer autonomia financeira para mulheres em situação de violência doméstica e familiar, por meio da empregabilidade e geração de renda. A iniciativa é uma política pública da Prefeitura de São Paulo, por intermédio do Ministério Público, Defensoria Pública, Tribunal de Justiça do Estado de São Paulo, OAB-SP e ONU Mulheres.

Sobre a Pernambucanas

Há 114 anos, a Pernambucanas evolui junto com a família brasileira. Referência no varejo nacional, a companhia tem como marca registrada o pioneirismo e a contribuição para o progresso de diversas cidades do país. Conta com um time de estilistas que identificam as principais tendências mundiais da moda e oferece uma ampla variedade de produtos em moda, beleza, lar, eletroportáteis, telefonia e informática.  Está presente em mais de 310 cidades, em 14 estados e no Distrito Federal, com mais de 470 lojas e cerca de 16 mil colaboradores. Além do varejo, a companhia tem a sua fintech, a Pefisa, braço financeiro do grupo, responsável pelo desenvolvimento e gestão dos produtos como a Conta Digital Pernambucanas, PIX, Carteira Digital, cartões, empréstimo pessoal e seguros. Sempre se reinventando e acompanhando às necessidades de seus clientes, a Pernambucanas oferece uma inovadora plataforma digital de relacionamento em varejo e produtos financeiros, com aplicativos, compra online, tablet (concessão de crédito 100% digital em 7 minutos), emissão instantânea de cartão com chip, atendimento digital e Wi-Fi grátis em todas as lojas.

da redação com informações da Edelman   imagens: fotos/divulgação

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• tags: #INSTITUTO C&A #MARISA #PERNAMBUCANAS

CALÇADO BRASILEIRO

Com o objetivo de gerar informações qualificadas para basear estratégias das empresas da cadeia calçadista, a Associação das Empresas de Componentes para Couro, Calçados e Artefatos (Assintecal) lançou em evento on-line, no dia 15 de junho, a 8ª edição do Mapeamento - Quantificação dos Materiais no Calçado. A publicação, desenvolvida pela entidade com a parceria do Serviço Brasileiro de Apoio às Micro e Pequenas Empresas (Sebrae), aponta os principais componentes utilizados na fabricação de calçados brasileiros.

A condução do evento a cargo do doutor em Economia e consultor setorial, Marcos Lélis, abordou  o cenário nacional e internacional para a cadeia produtiva do calçado.

Com uma amostragem de mais de 200 milhões de pares, que representam mais de 54% da produção nacional de calçados - tirando chinelos -, o Mapeamento lançado pela Assintecal tem margem de erro de menos de 1%. Entre os dados apresentados, estão que os cabedais de laminados de poliuretano respondem por mais de 40% do total produzido. Em seguida aparecem os desenvolvidos com laminados de PVC (25%), materiais têxteis (20,9%) e Couro (12,8%). Já no forro do calçado, o componente mais utilizado pelos fabricantes é o Laminado de poliuretano (60,65%), enquanto nos solados é o PVC (33,3%) e nos enfeites os metais (36,38%). Os adesivos utilizados são majoritariamente à base de água (54,68%).

Marcos Lélis destacou que o setor calçadista vem crescendo desde o segundo semestre do ano passado - com breve hiato nos dois primeiros meses de 2022 em função da variante da Covid-19 -, mas que o incremento deve se “acomodar” nos próximos meses.

Para o ano, o crescimento deve ficar situado entre 1,8% e 2,7% na produção e entre 8,4% e 10,2% na exportação, apontando para a baixa dinâmica no consumo doméstico, que hoje responde por mais de 85% das vendas da indústria calçadista.

Macroeconomia

Na sequência, Lélis comentou que o forte aumento dos juros praticados pelos Estados Unidos, mecanismo utilizado para o controle da inflação local (cerca de 8% em 12 meses), tem impacto no câmbio de países emergentes, caso do Brasil. O fato tem impacto direto na inflação e na corrosão do poder de compra das famílias brasileiras, que também foi afetado pela queda no rendimento médio do consumidor, o menor desde 2014. A inflação brasileira, atualmente em 12% (nos 12 meses), segundo Lélis, é ainda maior nos setores de alimentação (13,5%), habitação (13,4%) e transporte (19,7%), deixando muito pouco para se gastar em bens não essenciais. “Aí trava toda a economia”, disse.

Infraestrutura

Lélis também ressaltou que soma-se aos problemas brasileiros a falta de investimentos públicos em infraestrutura, em queda desde 2015. “O Brasil não aguenta dois anos seguidos de crescimento de 3%, porque esbarra na infraestrutura. Hoje os investimentos públicos realizados não são suficientes nem mesmo para manutenção da infraestrutura”, comentou, ressaltando que o investimento público está em cerca de 2% do PIB, registro que já foi de 5% na década de 1990.

A superintendente da Assintecal, Silvana Dilly, destacou que na publicação são detalhados mais produtos, com ranqueamento por segmento, região, entre outros dados relevantes. “A publicação é bastante completa e é um registro fundamental para a tomada de decisão nas empresas da cadeia produtiva do calçado, pois também indica tendências importantes”, comentou Silvana, ressaltando que o material foi desenvolvido pela Inteligência de Mercado da Assintecal em conjunto com a Universidade do Vale do Rio dos Sinos (Unisinos).

O Mapeamento - Quantificação dos Materiais no Calçado pode ser adquirido com a Assintecal, pelo e-mail relacionamento@assintecal.org.br.

Sobre a Assintecal

Há três décadas a Associação Brasileira de Componentes para Couro, Calçados e Artefatos (Assintecal) atua diretamente na expansão de seu setor coureiro-calçadista. Seu trabalho é reconhecido pela força e diálogo com todas as esferas governamentais, pela consolidação do mercado internacional e pelo desenvolvimento em pesquisas e conteúdo de moda. A entidade responde por um setor que possui 3 mil empresas.

da redação com informações da DCR - Assessoria de Imprensa    - Imagens> fotos/divulgação

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• tags: #ASSINTECAL ASSOCIAÇÃO DAS EMPRESAS DE COMPONENTES PARA COURO CALÇADOS E ARTEFATOS

FuturePrint 2022

A feira mais completa de tecnologias de impressão digital e comunicação visual, organizado pela Informa Markets, trará atrações e soluções abrangentes nas áreas de serigrafia, sublimação, sign, impressão em grandes formatos, impressão digital têxtil, decoração para interiores, materiais promocionais, brindes e personalização, sinalização, sinalização digital e softwares para os segmentos de impressão.

Segundo a Diretora da FuturePint, Liliane Bortoluci, (foto ao lado) para que qualquer negócio sobreviva é preciso acompanhar as tendências e se reinventar constantemente, principalmente em um mercado competitivo e ágil como o brasileiro.  “Estar atento às tendências no Brasil e no mundo pode ser um diferencial na criação de estratégias e planos para o futuro no negócio. Na FuturePrint ofereceremos um espaço de debate de tendências, apresentação de novidades e fomento à geração de negócios, que servirão como base para tomadas de decisões mais assertivas”.

Conhecimento e atualização profissional

O Fórum FuturePrint será, durante toda a feira, um espaço com palestras gratuitas, especialmente desenvolvidas para oferecer ao visitante o conhecimento e as informações necessárias para fortalecer seus negócios na área de impressão. Durante os quatro dias estarão reunidos neste espaço profissionais renomados abordando temas sobre comunicação visual, mídia OOH, performance de vendas, impressão para visual merchandising, as diversas aplicações do acrílico e gestão empresarial.

Já o Fórum Future Têxtil e o Circuito de Impressão Digital Têxtil serão dedicados ao conhecimento, com quatro dias de palestras que abordarão diferentes temas, tais como: processos de pesquisa e tendências para desenvolver uma coleção, diferentes bases para estampar, certificações disponíveis, versatilidade de maquinários e equipamentos, pré e pós-tratamento, entre outros. Além das palestras, o público poderá esclarecer suas dúvidas com especialistas sobre opções de impressão disponíveis e suas aplicações para iniciar ou ampliar sua estamparia têxtil digital.

Apoio para profissionais experientes e iniciantes

A edição deste ano da FuturePrint contará novamente com dois importantes espaços para os visitantes que buscam investir em novos projetos: o Sebrae Móvel e a Sala de Crédito. O Sebrae-SP estará presente com sua unidade móvel, onde os consultores do órgão auxiliarão os participantes por meio de análises financeiras e de gestão, orientando os empreendedores quanto às possibilidades da sua empresa. Na Sala de Crédito, organizada pela Federação das Indústrias do Estado de São Paulo (FIESP), Associação Brasileira da Indústria Gráfica (Abigraf) e o Sindicato das Indústrias Gráficas no Estado de São Paulo (Sindigraf), estarão bancos, cooperativas, fintechs e agentes de desenvolvimento para auxiliar na construção da melhor estratégia de financiamento, inclusive com oportunidades especiais de crédito.

Aprendendo na prática

O espaço “Serigrafia em Ação” promoverá palestras gratuitas sobre todo o processo serigráfico aplicado a diversos nichos de mercado, como moda infantil, religiosa e esportiva, impressão de quadricomias, simulados e indexados, entre outros. Além das palestras, com duração estimada de 45 minutos cada, quem visitar o ambiente poderá conhecer in loco demonstrações de equipamentos e insumos, passando pela pré-impressão (preparação de matrizes serigráficas), impressão de diferentes produtos, efeitos e substratos diversos, impressão digital direto no tecido e temas novos, como formação de custos, dicas para quem está começando no mercado e serigrafia artística em pôsteres.

A técnica de sublimação também estará em destaque na feira. Os visitantes poderão conhecer na prática as diferentes aplicações de sublimação, além de obter informações sobre o gerenciamento do negócio, por meio de palestras gratuitas. O espaço “Sublimação em Ação” mostrará todo o processo de sublimação aplicado a diversos nichos de mercado, como brindes, moda e decoração, entre outros. Haverá ainda palestras, demonstrações de equipamentos e insumos, bem como interação entre palestrantes e público, sorteios e quizzes.

Sobre a Informa Markets

A Informa Markets cria plataformas para indústrias e mercados especializados em fazer negócios, inovar e crescer. Seu portfólio global é composto por mais de 550 eventos e marcas internacionais, sendo mais de 30 no Brasil, em mercados como Indústria, Saúde e Nutrição, Infraestrutura, Construção, Alimentos e Bebidas, Agronegócio, Tecnologia e Telecom, entre outros. Oferecendo aos clientes e parceiros em todo o mundo oportunidades de networking, de viver experiências e de fazer negócios por meio de feiras e eventos híbridos, conteúdo digital especializado e soluções de inteligência de mercado, a Informa Markets segue construindo uma jornada de relacionamento e negócios entre empresas e mercados 365 dias por ano.

Sobre a FuturePrint:

Acompanhando a evolução e integrando as soluções e tecnologias de impressão nos mercados de serigrafia, sign e têxtil, a FuturePrint reposicionou-se em 2019 com sua nova marca. A feira, que antes era conhecida como Serigrafia SIGN FutureTEXTIL, agora possui maior foco em pessoas, inovações e na entrega de valor.

SERVIÇO

FuturePrint 2022

Site da feira: www.feirafutureprint.com.br

Data: de 20 a 23 de julho de 2022

Horário: De quarta a sábado, das 13h às 20h. Sábado das 10h às 17h.

Local: Expo Center Norte - São Paulo/SP

com informações da  Attuale Comunicação  imagens: fotos/divulgação

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• tags: #FUTUREPRINT 2022

TEXNEO

A empresa, com foco na produção de malhas em rolos para os segmentos sportswear, beachwear e underwear, anuncia o lançamento de seu Relatório de Sustentabilidade 2021, junto com a comemoração, da marca de 85% de eficiência na Estação de Tratamento de Efluentes (ETE), cuja legislação ambiental, adota a eficiência ser igual ou maior de 80%.

A meta, segundo a Texneo, é chegar a 88% ainda em 2022. Além disso, a empresa possui a Certificação STANDARD 100 by OEKO-TEX®, um sistema internacional do setor têxtil que abrange suas fases do processo, desde a matéria prima até o acabamento final dos tecidos. O STANDARD 100 by OEKO-TEX® é uma das etiquetas mais conhecidas do mundo para produtos têxteis testados quanto à presença de substâncias nocivas.

“Esse material é uma entrega realmente superior de todo o nosso time, que com certeza irá abrir portas importantes para os próximos degraus que estamos dispostos a subir para tornar a Texneo uma empresa melhor a cada dia”, comenta Francis Axt, consultora financeira da Texneo.

Foi desenvolvido também um inventário de emissões de gases do efeito estufa (GEE), uma ferramenta para a quantificação das emissões e avaliação da pegada de carbono. Para isso, foi realizado um projeto que visa purificar a fumaça das chaminés das ramas (equipamento utilizado para realizar o acabamento da malha). O projeto tem sua conclusão prevista para 2022 e tem como meta: redução de 1.375kg vapor/hora; redução de 1,18 m³/h de cavaco; redução de 1.542.437 kg/ano de CO2, pois será reduzido o consumo de biomassa; e melhorar a qualidade de emissões atmosféricas, que já atendem a legislação vigente.

“Todos os dados contidos neste relatório reforçam nossa responsabilidade econômica, social e ambiental como nossa base estratégica, razão pela qual, a partir deste ano, passaremos a incorporar em nosso balanço anual o relatório ESG – Governança Ambiental e Social”, explica Axt.

Em 2021 a Texneo tornou-se signatária do “Movimento Somos ODS Santa Catarina” e recebeu o Selo como contrapartida das ações praticadas pela empresa. O ODS SC é um movimento social que atua em estreita colaboração com o Pacto Global da ONU e tem a finalidade de contribuir para a melhoria da qualidade de vida dos cidadãos, buscando a construção de uma sociedade inclusiva, ambientalmente sustentável e economicamente equilibrada.

Vale destacar que para a criação do relatório, foi realizado um trabalho extensivo de compilação de dados, mapeamento de ações e análise de impacto, que contou com a dedicação de uma equipe de 23 pessoas, 46 mãos e um time de mais de 450 colaboradores engajados na causa. O Relatório é um material que mapeia as iniciativas de ESG e seus resultados e será adotado para nortear os indicadores de crescimento sustentável da empresa.

“Nos orgulhamos de sermos uma organização feita de pessoas, para pessoas. Acreditamos que o engajamento é a base do sucesso de qualquer iniciativa, inclusive de ESG”, finaliza Francis.

Confira o Relatório aqui: https://bit.ly/3b1VAqG

da redação com informações da PiaR COMUNICAÇÃO | ASSESSORIA DE IMPRENSA   imagem: foto/divulgação

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• tags: #TEXNEO

DENIM MEETING 2022

O evento retorna de forma presencial, com uma programação mais interativa entre os participantes do evento, com talks relevantes para a indústria denim. Entre eles está a palestra “Challenges and Gap in Textile Recycling” (Desafios e lacunas na reciclagem têxtil, em tradução livre), apresentado por Karla Madruguer, fundadora da Fabrikology International.

E mais, os depoimentos dos protagonistas da indústria jeanswear do Brasil, sobre: o que de fato as empresas brasileiras do denim estão trabalhando o conceito ESG-DEI.

A sigla “ESG” vem do inglês Environmental, Social and Governance, que, numa tradução livre, significa ambiental, social e governança. A sigla “DEI” empresas comprometidas com os princípios de diversidade, equidade e inclusão.

“A sustentabilidade virou o principal desafio para a indústria têxtil e as demais indústrias nas próximas duas décadas. A sua presença no Denim Meeting SP 2022 se torna importante para atualização dos dados atuais tanto no brasil, como no mundo nos ambientes de negócios do quadro atual”, afirmou Herbert Schmid, da Consultoria Gherzi S.A., que é curador da edição paulista do Denim Meeting 2022.

Programação

08h30 – CREDENCIAMENTO

08h50 – Cerimônia de Abertura – Boas-Vindas • Denim City SP, Guia JeansWear e SEBRAE

09h10 – APRESENTAÇÃO: Lycra®

09h15 – ABERTURA: Panorama direcional da Indústria Têxtil, por Maria José Orione da DCSP

09h30 – PALESTRA:  Jornada da Governança ESG-DEI, por Herbert Schmid da Consultoria Gherzi S.A.

10h15 – PALESTRA INTERNACIONAL: “Challenges and Gap in Textile recycling”, por Karla Madruguer, Founder Fabrikology International

11h00 – TALKSHOW: Status dos  planos “ESG-DEI” das empresas do processo industrial.

Painel com:

VICUNHA representada pelo CMO, German Alejandro

SANTISTA representada pelo Diretor de Negócios, Newton Coelho

CANATIBA representada pelo Diretor de Marketing e Exportação, Fábio Covolan

Mediado pela Diretora de Comunicação da Denim City SP, Maria José Orione

12h00 – PALESTRA: Tecnologia e Colaboração para a reciclagem de tecidos e Confecções, Ministrada pelo  Fundador e CEO da Plataforma Circular  COTTON MOVE,  José Guilherme

12h30 – Almoço Livre

14h00 – PALESTRA: SEBRAE

14h30 – TALKSHOW: Como a cadeia da indústria aliada à tecnologia podem desenvolver processos cada vez mais sustentáveis.

Painel com:

AUDACES representado pelo Diretor de Marketing, Matheus Fagundes

GB Customização representado pelo CEO, Marco Britto

SEI LASER representado pelo Comercial Aplicativo, João Paulo Bortoni

Mediado pela Consultora JeansWear, Juliana Medina

16h00 – TALKSHOW: Quadro atual e expectativa média e a longo prazo do varejo.

Painel com:

C&A  representada por Cyntia Kasai, Gerente Executiva de ESG

MALWEE representada por Taíse Beduschi, Gerente de ESG do Grupo

RENNER representado por Bruno Martins, Gerente de ESG

Mediado por Américo Guelere, CEO da FIB – Fashion Innovation Bureau

Durante todo o evento acontecerão ações paralelas voltadas à sustentabilidade. A empresa Sei laser e a GB Customização vão apresentar alternativas criativas para aumento das vendas das coleções dentro das marcas e formas de promover zero estoque, através de efeitos sustentáveis de customização do jeans e suas aplicabilidades como o laser, transformando peças de estoque em peças mais atrativas.

E o melhor: a inscrição é gratuita - click em https://www.sympla.com.br/evento/denim-meeting-sao-paulo/1576116

DENIM MEETING 2022

Data: 22 DE JUNHO DE 2022

Local: DENIM CITY SP - R. Casemiro de Abreu, 604 - Brás, São Paulo - SP

da redação     imagem: divulgação

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• tags: #DENIM MEETING 2022

RONALDO SILVESTRE

É designer, formado pela Universidade Estadual de Londrina e especialista em Artes Visuais pelo SENAC. Natural de ITABIRA (MG), seu envolvimento com a moda começou na infância. Sua mãe ajudava no orçamento da família costurando e desde pequeno costumava reaproveitar retalhos de tecidos para fazer brinquedos. Através do design aprendeu a olhar tudo como um projeto e não somente como uma peça de roupa especifica. A busca pelo novo sem negar o passado, mostrando um presente que para muitos representa o futuro.

O talentoso estilista apresentou a coleção “A MODA EM MIM” no último SPFWN53 de forma virtual

“O meu trabalho com moda é feito de pedaços:

Pedaços sociais;

Pedaços ambientais;

Pedaços que transformam vidas.

Em todos os meus caminhos e processos de construção de uma coleção, eu procuro olhar sempre além da roupa. A moda que eu acredito é uma poderosa arma de transformação social, de luta pela igualdade, de valorização do feito a mão, de respeito as origens e ao feito no Brasil.

A minha moda fala de amor, de resiliência, de arte e de artistas itabiranos.

A minha moda é feita de sentimentos e desafios de lidar com o novo, em muitos momentos de intensa busca pessoal. Nela eu uso, reuso, crio e recrio formas e conceitos num intenso transitar por diversos caminhos.

Ressignificando retalhos de diversas texturas e origens, viés, bordados que pulsam e todas as sobras das gáspeas com pequenos defeitos que foram feitas pelas mulheres assistidas pelo Instituto ITI para as papetes em parceria com a Rider. Trabalhando o denim com cânhamo eu dou forma a minha nova coleção. A Inspiração: Manipulação têxtil, trançados, tramados, rebordado com viés. Os Tecidos: Retexturas, re-tecidos, reciclados, resíduos têxteis, malha de seda, orgânicos e denim com cânhamo. As Cores: Naturais, palha, camelo, gamas de azul e preto. As Formas: Atemporais, amplas e orgânicas.”

FICHA TÉCNICA:

ESTILO: RONALDO SILVESTRE

STYLING: RONALDO SILVESTRE

FOTOGRAFIA: ANDRÉ SOLANO / GABRIEL MESQUITA / YAN SENNA

POESIA: YAGO RIOS E VINICIUS BARCELOS

BELEZA: BERNARDO BELLO

CALÇADOS: RIDER+INSTITUTO ITI, ACERVO

BORDADOS: INSTITUTO ITI

APOIADORES:

- RIDER – https://www.rider.com.br/

- SOU DE ALGODÃO – https://soudealgodao.com.br/

- CAPRICÓRNIO TÊXTIL - https://www.capricornio.com.br/

- TECIDOS CATAGUASES  - https://www.cataguases.com.br/

- G.VALLONE - https://loja.gvallone.com.br/

- INSTITUTO ITI - https://institutoiti.org.br/

- FUNDAÇÃO CULTURAL CARLOS DRUMMOND DE ANDRADE - https://fccda.com.br/novo/

- PREFEITURA MUNICIPAL DE ITABIRA - https://www.itabira.mg.gov.br/

MODELOS/ARTISTAS ITABIRANOS: ALICE SANFFER / ANA LUIZA / ANNA MORAIS / ARIELLA TORRES / CAMILA BORGES / DANUBIA MAIA / DENISE FERREIRA / GLAUBER ANDRELINO / RAIENE SILVA / THIAGO SKP / VINI BROWN / YAGO RIOS.

AGRADECIMENTOS: OBRIGADO MEU DEUS, ORA YÊ YÊ Ô! SALVE MAMÃE OXUM! MINHA MÃE POR TUDO!

da redação     imagens: fotos/divulgação

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ARTIGO

Compromissos eleitorais em tempos de disrupção

Por Fernando Valente Pimentel*

As campanhas relativas às eleições deste ano estão prestes a começar, criando grande expectativa quanto às propostas dos candidatos para a aceleração do crescimento econômico, enfrentamento dos problemas internos do Brasil e da conjuntura global marcada por pressões sobre os preços e dificuldades de oferta de produtos e insumos. Muitos fatores, como as sequelas internacionais remanescentes da pandemia e o conflito entre Rússia e Ucrânia, estão fora de nosso controle. Por isso, precisamos resolver o que está ao alcance da vontade política e das decisões do Estado, em sintonia com os interesses maiores, anseios e prioridades dos brasileiros.

Se arrumarmos nossa casa, com certeza estaremos mais preparados para nos posicionar de modo mais competitivo e estratégico no turbulento cenário mundial. Nesse contexto, são imprescindíveis as reformas estruturantes que seguem pendentes, aguardando aprovação no Congresso Nacional. As mais relevantes e urgentes são a tributária, para que tenhamos um sistema de impostos menos oneroso, mais justo e equânime entre todos os setores e pessoas físicas, e a administrativa, de modo que o Estado passe a servir à sociedade com eficácia e produtividade.

Ao mesmo tempo, precisamos, de imediato, buscar o equacionamento das contas públicas e trabalhar para que a inflação volte ao centro da meta, em equilíbrio com o câmbio e taxas de juros menores. A agenda de combate à desigualdade também é crítica. Os programas sociais são necessários, mas a oportunidade de sermos uma nação realmente desenvolvida brota da educação e da cultura, com projetos substantivos e geração de empregos de qualidade. Assim, é urgente manter não apenas a universalização das matrículas, uma conquista importante, mas atingir um novo patamar de excelência no ensino, em todas as etapas. Temos capacidade para fazer isso, como se observa nas escolas do Sesi e do Senai e outras instituições do Sistema S.

O País precisa de propostas concretas de quem se dispõe a ocupar os governos estaduais, a presidência da república e as cadeiras do Legislativo, para o crescimento sustentado e sustentável e o bem-estar da população. É fundamental priorizar questões como produtividade, infraestrutura, “custo Brasil” e seu impacto na competitividade, numa agenda que contemple aporte tecnológico, capacitação de recursos humanos, mudanças climáticas, distribuição de renda, inclusão e diversidade, em sintonia com os Objetivos de Desenvolvimento Sustentável (ODS) das Nações Unidas e dos princípios de ESG (governança ambiental, social e corporativa).

Para viabilizarmos um Brasil mais próspero e desenvolvido há, ainda, uma estratégia inadiável: empreender política industrial eficaz e realmente capaz de sintonizar o País ao que se assiste em numerosas nações. O setor manufatureiro está sendo reposicionado com base numa nova realidade geoeconômica e geopolítica.

Não se trata de copiar o modelo de ninguém, mas essencialmente de resgatar um forte traço de nossa cultura econômica, cuja gênese foi marcada, ao lado do extrativismo, pela indústria e, em particular, a têxtil e de confecção, estando esta presente desde os primeiros anos do Brasil Colonial. Precisamos caminhar, sem demora, para um parque fabril permeado por inteligência artificial, internet das coisas, impressão 3D, robotização e sustentabilidade.

Carecemos, portanto, de uma política industrial com planejamento e previsibilidade, ancorada em P&D e que contemple linhas especiais de crédito, incentivos à produção conforme vocações regionais e mercadológicas e regime tributário incentivador aos investimentos voltados à inovação, incluindo os bens de capital. Cumpre ao governo, em parceria com o setor privado, o fomento de pesquisa e ciência nas universidades e institutos públicos, remover obstáculos burocráticos e promover incentivos nas áreas em que haja vantagens competitivas ou interesse estratégico.

São muitos os desafios colocados aos governantes e parlamentares a serem eleitos em outubro próximo. Porém, eles têm a seu favor diferenciais que poucos países oferecem aos seus gestores: grande potencial demográfico-mercadológico; população resiliente e com imensa capacidade de superação; recursos naturais e minerais abundantes; a maior reserva hídrica do mundo; exuberante biodiversidade; e setores de atividade bem-estruturados.

Tais fatores favoráveis à competitividade, associados à premência de recuperação do dinamismo no crescimento do PIB, perdido nos últimos 30 anos, e as mudanças disruptivas suscitadas pela pandemia conferem responsabilidades ainda maiores aos ocupantes de cargos eletivos. Não podemos mais nos dar ao luxo de postergar soluções.

*Fernando Valente Pimentel é o presidente da Associação Brasileira da Indústria Têxtil e de Confecção (Abit).

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COTERIE

A vitrine anual da COTERIE de roupas femininas de resort e moda praia será durante a Miami Swim Week . A destination:miami by COTERIE,  conectará um público de renomados varejistas globais com uma seleção internacionalmente reconhecida e com curadoria de marcas emergentes e estabelecidas que exibem roupas, calçados e acessórios inspirados nas férias .

A destination:miami by COTERIE é onde os compradores descobrem, o comércio e a conectividade convergindo em um dos principais centros de design, cultura e entretenimento da América do Norte. Onde uma variedade de marcas emergentes e estabelecidas de moda de resort e moda praia, oferecem acesso exclusivo para descobrir novas e exclusivas marcas  e interagir pessoalmente com produtos de primeira linha de todo o mundo. Promovendo a maior descoberta de produtos em exposição com curadoria e suporte personalizado. Revigoram as parcerias existentes e cultivam relacionamentos dentro da comunidade principal da COTERIE.

Do Brasil a executiva de moda Simone Jordão está levando 19 marcas brasileiras para a próxima feira de moda destination:miami by COTERIE que acontecerá entre os dias 16 e 18 de julho, em Miami. São elas Cruise, Emi Beachwear, Gapaz, Gissa Bicalho, Inti, Leafy, Le Borô, Lily Franco, Nádia Gimenes, Nay Sunset Wear, N Hall Resort Wear, Oasis, Pitaia, Rio de Jas, Sabine Arias, Serpentina, Verde Jóias.

“Esta é uma feira diferente, na qual preço não é fator decisivo, a moda deve ser inovadora e irresistível”, analisa a consultora,  que está levando as marcas cariocas Emi Beachwear e Pitaia Rio, as paulistanas Nay Sunset Wear e Nádia Gimenes (acessórios), além de Verde Joias, do Nordeste, e os incríveis sapatos da Le Borô, do Sul.  E mais De Norte a Sul, nenhuma marca com personalidade fica de fora do olhar apurado desta curadora de moda internacional.

Simone Jordão é a carioca por trás de alguns dos grandes negócios do segmento de moda fechados no exterior. Uma executiva de moda com a cara do século XXI. Pensa “glocal” – local e globalmente – nos mínimos detalhes, em seu trabalho de curadoria e internacionalização de marcas, cuja experiência de mais 20 anos lhe confere a autoridade que hoje possui no mercado da moda nacional e internacional. Formada em Moda pela ESMOD, em Paris, ela passou uma longa temporada de sete anos como manager/gerente do departamento feminino da Ralph Lauren na Grécia. De volta ao Brasil, Simone se estabeleceu como Consultora de Negócios Internacionais (International Fashion Business Consultant), realizando um trabalho único e exclusivo no País, de curadoria, consultoria e acompanhamento para marcas nacionais interessadas em ingressar no competitivo mercado de moda internacional. “Meu trabalho de consultoria foi pensado para atender às necessidades de meus clientes, não importa o tamanho da marca, durante todo o processo de expansão, que culminará com a internacionalização” – explica, complementando que faz parte deste processo, desde a análise da marca e seu potencial, passando pela curadoria dos produtos, das conexões mais assertivas, e acompanhamento em feiras internacionais até um balanço do processo e dos resultados.

da redação com informações de TNT Assessoria   imagens: fotos/divulgação

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• tags: #COTERIE #DESTINATION:MIAMIBYCOTERIE

LOV MARCA DE LINGERIE DA RENNER

As peças da nova coleção LOV,  disponíveis no site e em lojas da Renner selecionadas, tem dois modelos de top e dois modelos de calcinha, nas cores preta e bege, as peças foram confeccionadas com a malha da Santaconstancia® que utilizam o fio LYCRA® lastingFIT e poliamida biodegradável, que se decompõe em aproximadamente três anos, depois de corretamente descartada em aterro sanitário. Uma solução amigável para as pessoas e para o planeta e que está alinhada à estratégia de moda responsável da Renner.

As lingeries são desenvolvidas para garantir estilo e alta resistência aos danos causados por fatores externos, como suor, hidratantes e a oleosidade natural da pele, pois costumam fazer parte das peças mais delicadas do guarda-roupa feminino, e com uso e com lavagens sucessivas podem sofrer desgaste maior. Pensando nisso, a Lov prioriza a qualidade das suas peças e busca trabalhar com tecidos e acabamentos especiais. Essa coleção traz ainda o benefício da tecnologia LYCRA® lastingFIT, que juntamente com os cuidados básicos, como lavar delicadamente e não secar na máquina, ajuda a preservar a peça por ainda mais tempo.

Será a primeira vez que uma linha de lingeries do País terá o selo LYCRA® lastingFIT.  A tecnologia foi desenvolvida para resistir aos danos causados por agentes externos. Isso possibilita desenvolver roupas íntimas e que mesmo em contato direto com a pele resistam mais tempo a fatores como loções, suor, oleosidade, além de proporcionar maior durabilidade para tecidos planos, sempre garantindo o conforto e a liberdade de movimento oferecidos pela marca LYCRA®.

As empresas The LYCRA® Company (*), Santaconstancia® (**) e Renner® (***)   entendem as necessidades do público e caminham para cada vez mais oferecer produtos que somam qualidade, conforto e durabilidade.

(*) A The LYCRA Company inova e produz soluções em fibras e tecnologia para as indústrias de vestuário e cuidados pessoais. Sediada em Wilmington, Delaware, a The LYCRA Company é reconhecida mundialmente por seus produtos inovadores, conhecimento técnico e suporte inigualável em marketing, e é proprietária de marcas como LYCRA®, LYCRA HyFit®, LYCRA® T400®, COOLMAX®, THERMOLITE®, ELASPAN®, SUPPLEX® e TACTEL®. O legado da The LYCRA Company iniciou-se em 1958 com a invenção do fio de elastano original, o fio LYCRA®. Hoje, a empresa está focada em agregar valor aos produtos de seus clientes, desenvolvendo inovações para atender às necessidades do consumidor por conforto e durabilidade.

(**) A Santaconstancia é uma das líderes do mercado têxtil em inovação de tecidos e no desenvolvimento de produtos pioneiros, de alta qualidade, sustentáveis e certificadas através dos selos: CO2 control®, Stretch + WET®, BioNyl® e AdapFits. Instalada em São Paulo, a tecelagem atua há mais de 70 anos na produção e comercialização de tecidos para diversos segmentos de vestuário: Lingerie, Moda, Esporte, Praia e Uniformização. Fundada em 1948, a Santaconstancia sempre esteve na vanguarda da moda, lançando estilos e tendências, com um DNA criativo e inovador mantido através de três gerações da família Pascolato.

(***) Lojas Renner S.A. - Constituída em 1965, a Lojas Renner S.A. foi a primeira corporação brasileira com 100% das ações negociadas em bolsa e está listada no Novo Mercado, grau mais elevado dentre os níveis de governança corporativa da B3. Seu ecossistema de moda e lifestyle é formado pelas marcas: Renner, que tem roupas e acessórios em diferentes estilos; Camicado, empresa do segmento de casa e decoração; Youcom, especializada em moda jovem; e ASHUA Curve & Plus Size, que oferece roupas nos tamanhos 46 a 54. Atualmente, são mais de 600 lojas em operação, considerando todos os negócios. A Companhia opera ainda com a Realize CFI, que apoia a atividade de varejo, através da oferta e gestão de produtos financeiros. Além de estar presente no Brasil com todas as suas marcas, a Lojas Renner S.A. iniciou seu processo de internacionalização, ao inaugurar unidades da Renner no Uruguai, a partir de 2017, e na Argentina, em 2019.

da redação com informações da INOVA.ETC Estratégia e Conteúdo    Imagens: fotos divulgação Renner

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• tags: #LOJAS RENNER #SANTACONSTANCIA #THE LYCRA COMPANY

CASA RICARDO ALMEIDA

Dando continuidade ao seu plano de expansão inaugura em Belo Horizonte um novo conceito de compra. Ricardo Almeida, uma das maiores referências da moda masculina no Brasil, se instalada em um imóvel de mais de 760 m² no bairro Belvedere, onde a proposta é oferecer ao cliente a grande experiência Ricardo Almeida, cada elemento foi pensado para comunicar o  detalhismo, a arte da precisão e a excelência, valores já reconhecidos na alfaiataria da marca.

“Com o conceito de ‘Casa’, o endereço é a nova residência da Ricardo Almeida na capital mineira, onde queremos receber e acolher o cliente, para que ele tenha uma experiência totalmente personalizada”, conta o estilista.

Em dois andares, com ambientes amplos e confortáveis, a Casa tem um time de especialistas em prêt-a-porter e sob medida prontos para oferecer um suporte completo de acordo com o DNA Ricardo Almeida. A elegância da marca é traduzida na identidade visual presente em todas as lojas Ricardo Almeida, da arquitetura, a qualidade e o design das peças. Com objetivo de trazer mais wellness ao visitante, um dos destaques da nova Casa Ricardo Almeida é o paisagismo assinado por Benedito Abbud, responsável também pelo projeto da Cidade Matarazzo, em São Paulo, onde a empresa inaugura, em breve, seu novo espaço.

Em relação ao mix de produtos, os clientes poderão encontrar na nova loja todas as linhas da Ricardo Almeida, desde a Alfaiataria e Camisaria, com novas paletas de cores e modelagens em cada estação; às Casual, Urbano e Básicos Extraordinários, com produtos versáteis para todos os momentos; a linha Noivos, que conta com um espaço especial na loja; além de uma completa linha de Calçados e as recém-lançadas linhas Homemeeting, com foco no conforto em peças exclusivamente feitas em malha, e Tailor Air com uma nova e mais leve alfaiataria.

“A nossa Casa tem uma identidade diferenciada em muitos aspectos. Desde o tamanho maior do que o de costume, ao design e arquitetura, que possibilitam mais conforto e um ambiente especial para que os clientes possam se sentir à vontade”, explica Ricardo Almeida.

Sem placa externa, a proposta é receber os clientes para atendimentos de forma exclusiva e personalizada, somente com horário marcado.

Ricardo Almeida tem uma trajetória de 39 anos de sucesso baseado na excelência da alfaiataria, possui linhas masculina e feminina, e está presente em 19 lojas próprias nas principais cidades do Brasil, e mais de 92 multimarcas pelo país, além de e-commerce. A empresa conta com 723 colaboradores, em uma cadeia produtiva sólida e em crescimento constante, liderada pelo próprio Ricardo, que sempre desafia a entregar o melhor resultado que puder aos seus clientes, proporcionando a melhor experiencia e uma nova percepção no momento do vestir.

SERVIÇO:

Casa Ricardo Almeida - Belvedere

Avenida Cristóvam dos Santos, 263

Para agendamento entrar em contatos: (31) 97120-1715

Horário de funcionamento: De segunda a sábado, das 11h às 19h

Loja Ricardo Almeida – BH Shopping BR-356, 3049 - Belvedere,

Contatos: (31) 2128-6140 | bhshopping@ricardoalmeida.com.br

Horário de funcionamento: De segunda a sábado, das 10h às 22h /

Domingos e feriados das 14h às 20h

da redação com informações do Romano Comunicação   imagens: fotos divulgação de @gattifoto

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